Il FTSE 100 di Londra è rimbalzato martedì dal minimo di un mese toccato un giorno prima, con i titoli energetici e minerari legati alle materie prime che hanno guidato i guadagni, mentre Unilever è scivolata sui piani per tagliare circa 1.500 posizioni di gestione.

L'indice blue-chip FTSE 100 ha guadagnato lo 0,4%, con i titoli petroliferi BP e Royal Dutch Shell e i minatori Anglo American e BHP Group che hanno dato la spinta maggiore.

Le preoccupazioni di un conflitto militare in Ucraina, insieme ai rischi in Medio Oriente, hanno aumentato i timori di possibili interruzioni dell'approvvigionamento di petrolio, spingendo i futures sul greggio più in alto.

I partecipanti al mercato sono apparsi in disparte in vista del risultato della riunione della Federal Reserve di mercoledì, aspettandosi una posizione da falco da parte dei politici.

Ci si aspetta anche che la Banca d'Inghilterra aumenti i tassi per la seconda volta in meno di due mesi durante la riunione politica della prossima settimana.

"Le azioni del Regno Unito, tuttavia, hanno preso spunti dal forte rimbalzo dei mercati statunitensi che, dopo essere caduti in un simile quantum, hanno rimbalzato dopo che la NATO ha riferito di aver messo le forze in standby", ha detto Kunal Sawhney, amministratore delegato della società di ricerca Kalkine.

Il FTSE 100 ha sovraperformato i suoi pari nei mercati sviluppati quest'anno, sostenuto dalle sue valutazioni attraenti e dai guadagni nei pesi massimi dell'energia e delle azioni bancarie.

I mercati britannici offrono una buona copertura nel caso di una compressione multipla guidata dall'aumento dei tassi, con le azioni che offrono i migliori cuscini di valutazione e i più alti rendimenti da dividendo tra i mercati chiave, hanno detto gli analisti di JP Morgan in una nota.

L'indice a media capitalizzazione, focalizzato sul mercato interno, è salito dello 0,8%, con i titoli del settore viaggi e tempo libero a guidare i guadagni.

L'operatore di pub Marston's ha guadagnato l'1,2% anche dopo che le sue vendite like-for-like per le 16 settimane terminate il 12 gennaio sono risultate inferiori del 3,9% rispetto ai livelli pre-pandemici.

Unilever è scivolato dello 0,3% dopo che il produttore di prodotti di consumo ha svelato i piani per tagliare circa 1.500 posti di lavoro di gestione. (Relazione di Shashank Nayar a Bengaluru; Modifica di Subhranshu Sahu)