Citigroup, HSBC Holdings e Barclays stanno ordinando ad un maggior numero di dipendenti di recarsi negli uffici aziendali cinque giorni alla settimana, come ha riferito Bloomberg News nella tarda serata di giovedì.

Citi ha chiesto a circa 600 dipendenti statunitensi, che in precedenza potevano lavorare da remoto, di recarsi negli uffici aziendali a tempo pieno, ha detto il rapporto, citando una dichiarazione dell'istituto di credito.

La maggior parte del personale di Citi può continuare ad avere un orario ibrido, lavorando fino a due giorni alla settimana fuori dall'ufficio, ha dichiarato. La Barclays, con sede a Londra, ha imposto a migliaia di dipendenti del suo investment banking globale di lavorare in ufficio o di viaggiare per incontrare i clienti cinque giorni alla settimana a partire dal 1° giugno, secondo il rapporto Bloomberg.

Nel frattempo, HSBC sta discutendo con quasi la metà della sua forza lavoro a New York, circa 530 dipendenti, in merito al cambiamento dei regolamenti, ha affermato il rapporto, citando un'intervista con il responsabile delle risorse umane della banca per gli Stati Uniti e le Americhe.

L'azienda sta cercando di permettere al maggior numero possibile di persone di mantenere l'opzione di collegarsi da casa, se lo desiderano, ha aggiunto il rapporto.

Citi, HSBC e Barclays non hanno risposto immediatamente alle richieste di commento di Reuters. (Servizio di Manya Saini a Bengaluru; Redazione di Tasim Zahid)