OMRON Corporation e JMDC Inc. hanno concordato di concludere un accordo riguardante un'alleanza di capitale e commerciale, e OMRON ha deliberato l'acquisizione delle azioni ordinarie in circolazione di JMDC. Nell'ambito dell'alleanza, i gruppi OMRON e JMDC svilupperanno congiuntamente soluzioni personalizzate di aggravamento e prevenzione dell'assistenza infermieristica che supportano i trattamenti farmacologici su prescrizione e i cambiamenti dello stile di vita del paziente, prevedendo il rischio di insorgenza di eventi individuali del paziente. L'obiettivo è quello di offrire queste soluzioni attraverso l'analisi dei dati medici che JMDC Group possiede combinati con la pressione sanguigna, i segni vitali e i livelli di attività fisica raccolti da OMRON Group. Entrambi i gruppi hanno in programma di sviluppare piattaforme di dati sanitari di base per offrire soluzioni di promozione della salute e di prevenzione degli aggravamenti con l'obiettivo di Zero Eventi e di contribuire a bilanciare un'aspettativa di vita sana più lunga con l'ottimizzazione dei costi medici. Inoltre, collaboreremo per accelerare l'evoluzione delle nostre soluzioni nei campi della prevenzione delle malattie, della malattia presintomatica, del trattamento delle malattie e dell'assistenza infermieristica. Inoltre, mentre facciamo crescere il nostro business in Giappone, sfrutteremo il nostro know-how e le nostre soluzioni per i mercati d'oltreoceano. Attraverso questi sforzi, sia il gruppo mira a realizzare una visione per il futuro in cui contribuire al miglioramento della salute pubblica in tutto il mondo e facilitare il risparmio delle spese mediche. OMRON Group mira a massimizzare il valore aziendale di entrambi i gruppi generando sinergie commerciali attraverso l'attuazione delle misure di cui sopra, nel pieno rispetto della cultura aziendale imprenditoriale e dell'indipendenza gestionale di JMDC Group. Entrambi i gruppi hanno concordato di attuare le seguenti iniziative per sviluppare ed espandere le nostre attività, sfruttando al massimo le rispettive risorse e competenze manageriali.