Kongsberg Automotive (KA) ha annunciato cambiamenti nella struttura organizzativa e dirigenziale dell'azienda, volti a migliorare le prestazioni aziendali, l'efficienza operativa e la responsabilità in tutta l'azienda. I cambiamenti principali includono: Rafforzamento delle due aree di business (BA) Drive Control Systems (DCS) e Flow Control Systems (FCS) per includere la piena responsabilità del business e del P&L con tutte le funzioni chiave integrate. Con l'ampliamento dell'ambito di responsabilità delle posizioni di Vicepresidente Esecutivo (EVP) delle BA, l'azienda ha annunciato i seguenti cambiamenti: Robert Pigg, EVP DCS, ha lasciato KA con effetto immediato.
Yassine Sahaf, attuale membro del team dirigenziale DCS, è stato nominato EVP DCS ad interim. EVP FCS Eduardo Pamies ha lasciato KA con effetto immediato. David Berne, attuale membro del team dirigenziale FCS, è stato nominato EVP FCS ad interim.
KA ha avviato il processo per ricoprire queste posizioni con candidati permanenti. La funzione CTO sarà integrata nelle BA. Il CTO Christian Amsel ha deciso di lasciare KA con effetto dal 31 maggio 2025 per perseguire opportunità al di fuori di KA.
Le funzioni Acquisti e Vendite saranno integrate nelle BA. Di conseguenza, il CSO David Redfearn e l'EVP Acquisti Dzeki Mackinovski si dimettono dalle loro cariche. Forniranno supporto durante un periodo di transizione.
Cessazione della funzione di Ingegneria industriale e Eccellenza operativa del Gruppo. Le responsabilità pertinenti saranno assorbite dai BA. Di conseguenza, il VP Alessandro Indelli si dimetterà e lascerà KA, fornendo supporto durante un periodo di transizione.
Il reparto Marketing e Comunicazione del Gruppo, guidato da Therese S Skurdal, sarà ridimensionato e integrato nell'organizzazione del CFO a partire dal 2 giugno 2025. Therese continuerà a ricoprire la carica di Direttore Marketing e Comunicazione del Gruppo.
