Il 28 novembre 2022, Tulipshare Ltd ha annunciato di aver messo in discussione il pacchetto retributivo multimiliardario di Elon Musk, CEO di Tesla, Inc. e di voler introdurre obiettivi ambientali, sociali e di governance (ESG) legati al sistema retributivo di Elon Musk. Il responsabile di Tulipshare, Antoine Argouges, ha commentato il piano di retribuzione di Elon Musk in un'intervista a Reuters, sottolineando che l'azienda è pronta a presentare una mozione durante la prossima assemblea annuale degli azionisti del 2023 per collegare il pacchetto retributivo dell'amministratore delegato al raggiungimento di determinati obiettivi ESG.