(Alliance News) - Le azioni in Europa hanno chiuso in rialzo venerdì, aumentando la fiducia nel corso del pomeriggio, nonostante siano state inizialmente spaventate da una lettura del mercato del lavoro statunitense più forte del previsto.

I dati robusti degli Stati Uniti potrebbero essere visti come un segnale ribassista, per il timore di mantenere i tassi di interesse più alti più a lungo. Le azioni hanno inizialmente sofferto dopo i dati e il dollaro è salito, anche se l'umore si è rasserenato verso la fine della sessione europea.

L'indice FTSE 100 ha chiuso in rialzo di 43,04 punti, 0,6%, a 7.494,58. Il FTSE 250 ha aggiunto 132,34 punti, lo 0,8%, a 17.732,32, e l'AIM All-Share è sceso di appena 0,03 punti, a 694,71.

Per la settimana, il FTSE 100 è sceso dell'1,5%, il 250 ha perso il 3,0% e l'AIM All-Share ha ceduto il 4,3%.

Il Cboe UK 100 è salito dello 0,7% a 748,57, mentre il Cboe UK 250 è salito anch'esso dello 0,7%, chiudendo a 15.437,49. Il Cboe Small Companies è sceso dello 0,6% a 13.165,05.

Nell'azionario europeo di venerdì, il CAC 40 a Parigi è salito dello 0,9%, mentre il DAX 40 a Francoforte è salito dell'1,1%.

La sterlina era quotata a USD1,2226 nella tarda serata di venerdì a Londra, in rialzo rispetto a USD1,2164 alla chiusura delle azioni di giovedì. L'euro si è attestato a USD1,0576, in rialzo rispetto a USD1,0526. Contro lo yen, il dollaro è stato scambiato a JPY149,18, in rialzo rispetto a JPY148,83.

Le azioni a New York erano in rialzo. Il Dow Jones Industrial Average è salito dello 0,2%, l'indice S&P 500 dello 0,1% e il Nasdaq Composite dello 0,3%.

Secondo i dati del Bureau of Labor Statistics, le buste paga non agricole degli Stati Uniti sono aumentate di 336.000 unità a settembre, superando notevolmente il consenso di 170.000 citato da FXStreet. La lettura di settembre è stata anche superiore ai 227.000 posti di lavoro aggiunti ad agosto.

Tuttavia, la crescita delle retribuzioni è rallentata. La retribuzione oraria media è aumentata del 4,2% a settembre su base annua, mancando il consenso per un aumento del 4,3% e in calo rispetto all'aumento del 4,3% di agosto. Le retribuzioni sono aumentate dello 0,2% a settembre rispetto ad agosto. Anche ad agosto erano aumentate dello 0,2% rispetto a luglio.

"Nel complesso, il rapporto suggerisce che il mercato del lavoro sta vivendo un atterraggio morbido. Se le buste paga continueranno a crescere ad un ritmo elevato, la Fed potrebbe essere tentata di insistere con ulteriori rialzi dei tassi. Detto questo, con la crescita dei salari e l'inflazione dei prezzi che si stanno rapidamente affievolendo e l'aumento dei rendimenti a lungo termine che ha innescato un significativo inasprimento delle condizioni finanziarie, continuiamo a pensare che la Fed abbia finito di aumentare i tassi", ha commentato Paul Ashworth, analista di Capital Economics.

Anche la banca olandese ING ritiene improbabile un altro rialzo, anche se i dati di venerdì mantengono la prospettiva sul tavolo.

"Le buste paga degli Stati Uniti sono aumentate a settembre, con revisioni al rialzo che sottolineano la forza dell'attività economica durante l'estate. Anche se dubitiamo che questo possa durare, il numero di oggi mantiene viva la prospettiva di un altro rialzo dei tassi e certamente sostiene l'argomentazione della Federal Reserve sulla necessità di mantenere i tassi di interesse più alti più a lungo", ha commentato James Knightley di ING.

"Continuiamo a sostenere che la politica monetaria è abbastanza restrittiva e non pensiamo che la Fed aumenterà ancora, ma l'inflazione calda ci garantirà di raggiungere il 5% sul rendimento del Tesoro USA a 10 anni".

Il rendimento a 10 anni è schizzato a poco meno del 4,89% dopo i dati sul lavoro negli Stati Uniti, ma si è raffreddato al 4,78% al momento della chiusura delle azioni europee.

Nel FTSE 100, Aviva è salita del 5,3% grazie alle voci su una potenziale acquisizione che hanno soddisfatto gli investitori.

Citando "fonti della City", il Times all'inizio di venerdì ha affermato che almeno due potenziali pretendenti stanno esaminando da vicino Aviva, con sede a Londra.

I nomi dei potenziali offerenti menzionati includono la tedesca Allianz, la danese Tryg e la canadese Intact Financial, secondo il Times. Uno di loro sta valutando un'offerta di 6 sterline per azione, secondo il giornale.

Nel FTSE 250, JD Wetherspoon ha perso il 6,6%.

La catena di pub e hotel con sede a Watford, nell'Hertfordshire, è passata ad un utile ante imposte prima delle voci divulgate separatamente di 42,6 milioni di sterline nell'esercizio finanziario conclusosi il 31 luglio, da una perdita di 30,4 milioni di sterline dell'anno precedente.

L'utile totale ante imposte è stato di 90,5 milioni di sterline, in aumento rispetto all'utile di 26,3 milioni di sterline dell'anno precedente. La differenza tra le due misure in entrambi gli anni è stata principalmente il reddito finanziario, parzialmente compensato dalle perdite immobiliari.

Il presidente Tim Martin ha detto che l'azienda prevede attualmente un "risultato ragionevole" per l'esercizio finanziario, in base alle performance di vendita future.

Frasers Group è salito del 2,2%, mentre boohoo ha aggiunto l'1,1%. Secondo un documento normativo, Frasers ha aumentato la sua partecipazione nel rivenditore online a poco più del 13%, da poco più del 10% precedente.

Martedì, boohoo ha dichiarato che per i sei mesi conclusi il 31 agosto, i ricavi sono scesi del 17% a 729,1 milioni di sterline, rispetto agli 882,4 milioni di sterline dell'anno precedente. La perdita ante imposte dell'azienda di fast fashion si è allungata a GBP26,4 milioni da GBP15,2 milioni.

boohoo ha dichiarato che la domanda dei consumatori è stata danneggiata dalle difficili condizioni economiche.

Guardando all'intero anno, boohoo prevede ora che il suo fatturato diminuirà tra il 12% e il 17% rispetto agli 1,77 miliardi di sterline dell'anno precedente. Ciò è dovuto alla "ripresa dei volumi più lenta rispetto a quanto previsto in precedenza" e al fatto che l'azienda sta pianificando "vendite più redditizie all'interno delle nostre etichette". Le sue precedenti previsioni sui ricavi andavano da un risultato piatto a un calo del 5%.

Tribal Group ha aggiunto il 37%. Giovedì scorso ha raccomandato un approccio di acquisizione con un valore aziendale implicito di 172,3 milioni di sterline, da parte di Ellucian, un fornitore statunitense di software per il settore dell'istruzione.

Il fornitore di software e servizi educativi con sede a Bristol ha dichiarato che l'accordo in contanti valeva 74 pence per azione e valutava l'attività su base completamente diluita a 159,5 milioni di sterline.

Rappresenta un premio del 41% rispetto al prezzo di chiusura di 52,30 pence a Londra giovedì.

Il petrolio Brent era quotato a USD84,22 al barile a mezzogiorno di venerdì a Londra, in calo rispetto a USD84,56 di giovedì. L'oro era quotato a USD1.831,35 l'oncia, in rialzo rispetto a USD1.815,53.

Il calendario economico di lunedì prevede i dati industriali tedeschi alle 0700 BST.

Il calendario societario locale prevede i risultati annuali della società farmaceutica Sareum Holdings.

Di Eric Cunha, redattore di Alliance News

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