Solo un giorno prima, la banca aveva detto che il 97% dei suoi impiegati avrebbe ricevuto premi speciali di compensazione per un valore totale di quasi 1 miliardo di dollari, riflettendo un aumento del 47% del suo prezzo delle azioni l'anno scorso.
Bloomberg News aveva riferito all'inizio di mercoledì che Bank of America ha aumentato https://www.bloomberg.com/news/articles/2022-01-26/bank-of-america-increases-base-pay-to-reward-top-tier-bankers?sref=V7uxlNge gli stipendi base per i suoi direttori generali dell'investment banking e dei mercati a 500.000 dollari da 400.000 dollari.
I direttori possono ottenere un aumento fino a 350.000 dollari quest'anno, rispetto ai 250.000 dollari del 2021, mentre i vicepresidenti avranno un aumento fino a 225.000 dollari, ha aggiunto il rapporto.
I bonus e gli aumenti salariali a sorpresa sottolineano la pressione sulle banche di Wall Street per trattenere i loro migliori performer.
Goldman Sachs ha aumentato il suo pool di bonus per il 2021 per i banchieri d'investimento con i migliori risultati dal 40% al 50%, mentre JPMorgan Chase lo ha aumentato dal 30% al 40%, ha riferito Reuters all'inizio di gennaio.
Come i suoi pari, anche Bank of America si aspetta spese più alte dai bonus e da altri compensi basati sulle entrate nel 2022.
