ROMA (MF-DJ)--Fabi, Fisac Cgil e Borsa Italiana "si sono date atto che dal nuovo assetto organizzativo" di quest'ultima "non conseguono tensioni occupazionali (licenziamenti collettivi, esuberi) o mobilità territoriale, e sono previsti in alcuni casi modifiche nei ruoli, finalizzate alla valorizzazione delle professionalità e delle competenze dei colleghi, che verranno accompagnate, laddove necessario, da idonei interventi formativi".
E' quanto riporta una nota congiunta dei sindacati che riferisce come "le Parti si sono date reciprocamente atto dell'avvenuto esperimento della procedura sindacale e si sono impegnate a incontrarsi entro la fine del primo trimestre 2022 per una prima verifica in merito all'implementazione del nuovo assetto organizzativo, a seguito della quale verranno programmati ulteriori incontri a conferma del dialogo costruttivo in essere tra le parti".
Il 22 ottobre 2021, precisa la nota, Borsa Italiana S.p.A. ha informato le organizzazioni sindacali della riorganizzazione che interesserà la struttura organizzativa, a partire da gennaio 2022, tramite la consegna della comunicazione di avvio procedura con le modalità e per gli effetti dell'art. 17 del vigente Ccnl. Le parti si sono quindi incontrate con reciproco impegno, nel periodo intercorso tra il 25 ottobre e il 3 dicembre, con l'obiettivo di approfondire i temi descritti nell'oggetto della procedura.
gug
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December 14, 2021 05:39 ET (10:39 GMT)
