Questo rispetto ai 12,69 milioni di posti di lavoro urbani creati nel 2021, agli 11,86 milioni nel 2020 e ai 13,52 milioni nel 2019 pre-COVID.

I politici si sono impegnati ripetutamente a dare priorità alla stabilizzazione del mercato del lavoro, aggiungendo che si tratta di un sostegno fondamentale per l'economia, che deve operare entro un range ragionevole, dato che le misure anti-virus colpiscono le imprese del settore manifatturiero e dei servizi.

Di fronte al rallentamento della crescita, alle frequenti e diffuse epidemie di COVID-19 e ad un ambiente esterno mutevole e complesso, l'occupazione cinese si è mantenuta complessivamente stabile e questi risultati sono "conquistati con fatica", ha dichiarato Wang Xiaoping, capo del Ministero delle Risorse Umane e della Sicurezza Sociale, in un'intervista a Xinhua.

Wang prevede che il mercato del lavoro cinese rimarrà generalmente stabile nel 2023, ma "la stabilizzazione dell'occupazione deve ancora affrontare molte sfide".

La Cina intensificherà il sostegno alle imprese di servizi e alle piccole imprese, in quanto sono il pilastro delle fonti di lavoro, ha detto Xinhua.

Il Paese avrà 11,58 milioni di laureati che entreranno nel mercato del lavoro nel 2023, un record, ha detto Wang, sottolineando che l'aiuto ai giovani per trovare lavoro sarà una priorità.

Il tasso di disoccupazione basato sul sondaggio in tutto il Paese è stato del 5,7% nel novembre 2022, mentre il tasso per le persone di età compresa tra i 16 e i 24 anni è stato del 17,1% nello stesso mese.

La crescita economica della Cina è stata di appena il 3% nei primi tre trimestri del 2022 e si prevede che rimarrà intorno a questo tasso per l'intero anno, uno dei peggiori anni in quasi mezzo secolo.