Huron ha annunciato promozioni di amministratore delegato e principale per guidare ulteriormente i clienti attraverso la trasformazione e raggiungere i suoi obiettivi strategici. Katie Clarke è una direttrice con 12 anni di esperienza nell'aiutare le organizzazioni sanitarie a ottimizzare le operazioni ospedaliere per ridurre la variazione delle cure. Katie attualmente guida le iniziative strategiche per garantire che i clienti del settore sanitario rimangano al passo con le tendenze dell'industria e continuino a fornire la migliore assistenza ai pazienti. Jackie Gainesis un principale con 40 anni di esperienza di leadership sanitaria. Jackie ha dedicato la sua carriera a promuovere la qualità delle cure in tutto il paese aiutando le organizzazioni sanitarie a ottimizzare la progettazione e l'allineamento organizzativo, a guidare la trasformazione culturale e ad aumentare l'impegno e la ritenzione dei dipendenti. Jennifer Malatekis un principale con 25 anni di esperienza di leadership sanitaria che guida le organizzazioni sanitarie attraverso la comunicazione interpersonale, lo sviluppo del team e le iniziative di risoluzione dei conflitti per aumentare i punteggi di soddisfazione del paziente. Melissa Matarazzoè una preside della Hurons Studer Education. Melissa ha più di sei anni di esperienza di lavoro con i leader dell'istruzione K-12, gli insegnanti e gli studenti laureati per sviluppare le competenze e i processi necessari per aumentare l'impegno del personale e migliorare il successo degli studenti. Donna McHaleè una direttrice con 30 anni di esperienza nella gestione di grandi progetti complessi e iniziative di cambiamento per sistemi sanitari multi-entità, società di consulenza e società di software. Donna ha guidato le organizzazioni sanitarie attraverso implementazioni di sistemi, cambiamenti organizzativi e riprogettazioni delle cure per raggiungere l'eccellenza operativa. Katie Oliva è una direttrice con 25 anni di esperienza nel campo dell'infermieristica e dell'educazione sanitaria che aiuta le organizzazioni a migliorare l'esperienza del paziente e la qualità delle cure. Katie è specializzata nel coaching esecutivo e nell'aiutare i team di leadership a ridefinire i loro processi e la loro cultura per aumentare la soddisfazione del paziente e migliorare i risultati. Robert Spencer è un direttore con 25 anni di esperienza nel guidare e consigliare gli istituti di istruzione superiore sulla pianificazione finanziaria strategica, fusioni e acquisizioni, valutazioni e rapporti finanziari, modellazione del bilancio e iniziative di miglioramento operativo. Robert permette alle istituzioni di creare una trasparenza significativa delle finanze universitarie e di sviluppare piani strategici per guidare il successo degli studenti. Eric Tomasiniè un direttore con 20 anni di esperienza di lavoro con centri medici accademici, centri oncologici e istituzioni di ricerca per trasformare le loro operazioni di ricerca. Eric ha guidato più clienti in ambienti altamente regolamentati attraverso iniziative per massimizzare i risparmi sui costi di ricerca, la crescita delle entrate, la produttività e l'impegno dei dipendenti.