Lincoln Financial Group ha annunciato il lancio di una suite ampliata di soluzioni per il risparmio sanitario, progettata per offrire agli sponsor dei piani pensionistici un approccio olistico al benessere finanziario dei dipendenti. L'offerta completa comprende ora un Conto di Risparmio Sanitario (HSA) completamente integrato, che funge da strumento efficiente dal punto di vista fiscale per gestire le spese mediche qualificate, ottenere risparmi e perseguire la preparazione alla pensione. Una ricerca mostra che il 45% degli americani intervistati afferma che la copertura di spese mediche fuori busta di 500 dollari o più rappresenterebbe una difficoltà finanziaria.

Con i costi dell'assistenza sanitaria che si prevede aumenteranno in media del 5,4% all'anno nel prossimo decennio, i datori di lavoro si rivolgono sempre più spesso alle HSA abbinate a piani sanitari ad alta deducibilità (HDHP) come soluzione strategica per aiutare a contenere le spese in aumento e soddisfare le esigenze dei dipendenti. L'HSA consente ai dipendenti di mettere da parte denaro al lordo delle tasse per le spese sanitarie ammissibili e può essere utilizzato anche per risparmiare per la pensione. Quando ne ha avuto l'opportunità, il 60% dei dipendenti ha scelto di iscriversi ad un'opzione sanitaria qualificata HSA.

Gli HSA sono parte integrante delle soluzioni di risparmio sanitario Lincoln e offrono numerosi vantaggi ai datori di lavoro e ai dipendenti: Amministrazione semplificata e flessibilità di investimento; miglioramento del reclutamento e della fidelizzazione dei dipendenti; triplo risparmio fiscale; flessibilità nell'utilizzo dei fondi; supporto olistico al benessere finanziario. La nuova offerta HSA di Lincoln si avvale di fornitori leader del settore, WEX e BPAS (Benefit Plan Administration Services). L'offerta HSA è solo uno dei modi in cui Lincoln sta rendendo i benefit più vantaggiosi per i datori di lavoro, i dipendenti e le loro famiglie.

L'azienda continua ad ampliare il suo programma di benessere finanziario attraverso il suo strumento di benessere finanziario proprietario, Lincoln WellnessPATH®?, e il Lincoln Financial Wellness Marketplace.