Trinet Group, Inc. riporta i risultati degli utili per il secondo trimestre conclusosi il 30 giugno 2020
27 luglio 2020 alle 22:53
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TriNet Group, Inc. ha annunciato i risultati degli utili per il secondo trimestre conclusosi il 30 giugno 2020. Per il secondo trimestre, l'azienda ha annunciato un fatturato totale di 948 milioni di dollari rispetto ai 935 milioni di dollari di un anno fa. L'utile operativo è stato di 173 milioni di dollari rispetto ai 55 milioni di dollari di un anno fa. L'utile netto è stato di 126 milioni di dollari rispetto ai 46 milioni di dollari di un anno fa. L'utile base per azione da attività continuative è stato di 1,88 dollari USA rispetto ai 0,65 dollari USA di un anno fa. L'utile diluito per azione da attività continuative è stato di 1,87 dollari USA rispetto a 0,64 dollari USA di un anno fa. Per il semestre, il fatturato totale è stato di 1.996 milioni di dollari USA rispetto ai 1.869 milioni di dollari USA di un anno fa. L'utile operativo è stato di 293 milioni di dollari USA rispetto ai 137 milioni di dollari USA di un anno fa. L'utile netto è stato di 217 milioni di dollari rispetto ai 109 milioni di dollari di un anno fa. L'utile base per azione da attività continuative è stato di 3,16 dollari USA rispetto a 1,56 dollari USA di un anno fa. L'utile diluito per azione da attività continuative è stato di 3,13 dollari USA rispetto a 1,53 dollari USA di un anno fa.
TriNet Group, Inc. offre alle piccole e medie imprese soluzioni di risorse umane (HR) complete e specifiche per il settore, fornendo sia servizi di organizzazione professionale del datore di lavoro (PEO) che di sistema informativo delle risorse umane (HRIS). L'azienda offre l'accesso all'esperienza del capitale umano, ai benefit, alla mitigazione del rischio, alla conformità, alle buste paga e ai servizi di credito fiscale per la ricerca e lo sviluppo (R&S), il tutto abilitato dalla tecnologia. La sua suite di prodotti comprende anche servizi e soluzioni basate su software che aiutano a semplificare i flussi di lavoro, collegando le risorse umane, i benefit, il coinvolgimento dei dipendenti, le buste paga e la rilevazione delle presenze. Offre sei servizi PEO verticali su misura per il settore: TriNet Financial Services, TriNet Life Sciences, TriNet Main Street, TriNet Nonprofit, TriNet Professional Services e TriNet Technology. I servizi HRIS dell'azienda consistono principalmente nella sua soluzione software HRIS autogestita e basata sul cloud, con la possibilità di aggiungere strumenti come l'elaborazione delle buste paga e la gestione dei benefit.
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