Tyler Technologies, Inc. ha annunciato di aver firmato un accordo con la Jackson Public Schools (JPS) in Mississippi per la soluzione Enterprise ERP di Tyler. Il distretto utilizzerà Enterprise Financial Management, Payroll, HR Management, Time & Attendance, Asset Maintenance and Performance e Content Manager, che saranno alimentati da Amazon Web Services. JPS desiderava un sistema di pianificazione delle risorse aziendali (ERP) completamente integrato che offrisse funzionalità avanzate, come l'accesso ai fornitori e ai dipendenti, distribuito in un ambiente basato sul cloud.

Ha scelto Tyler come unico fornitore di soluzioni in grado di fornire tutte le funzionalità richieste, con l'aggiunta di funzionalità di reporting avanzate. Con il sistema in funzione, JPS avrà un'integrazione completa in tutti i moduli, dalle buste paga alle risorse umane, fino alla gestione finanziaria. La soluzione Enterprise ERP di Tyler aiuterà a rompere i silos di dati dipartimentali, a snellire i processi e a eliminare l'inserimento di dati doppi.

Con l'Enterprise Financial Management, JPS sarà in grado di gestire ogni aspetto della contabilità, del budget e delle prestazioni dei progetti. La Gestione delle Risorse Umane consentirà al distretto di gestire facilmente i dati e i processi relativi al personale e alle retribuzioni, occupandosi del reclutamento, dello sviluppo e della gestione delle prestazioni dei dipendenti in un unico sistema integrato. Con l'implementazione dell'Enterprise ERP nel cloud, JPS beneficerà di una soluzione sicura e flessibile, sempre aggiornata.