CoinSmart Financial Inc. ha annunciato l'aggiunta di tre nuove assunzioni chiave nel suo ufficio di Toronto mentre espande il suo team di leadership per accelerare la crescita della società dopo un anno record. Jodi Klein si unisce come responsabile della crescita, Pierre Soulard come Chief Legal Officer, e Nooreen Kanji come responsabile delle persone. Jodi porta oltre 15 anni di esperienza nel marketing digitale e nella tecnologia di marketing. Più recentemente, Jodi è stata direttrice dell'acquisizione di marketing e del marketing di coinvolgimento digitale presso Scotiabank, così come direttore senior della divisione GroupM Trading e direttore del programma di marketing digitale presso Dell Canada. Pierre supervisionerà la strategia e gli affari legali aziendali di CoinSmart e fornirà una guida strategica al team esecutivo e al consiglio di amministrazione. Pierre si unisce a CoinSmart da Miller Thomson LLP dove era un partner. Porta una grande esperienza nella finanza aziendale, nelle transazioni M&A pubbliche e private e nella governance aziendale.  Il ruolo appena creato di Nooreen comprende l'amministrazione delle assunzioni, l'imbarco, la conformità legale, il libro paga, i dati e i rapporti e altre attività generali relative alle persone all'interno del team. Prima di entrare in Coinsmart, Nooreen ha lavorato in precedenza in Coinsquare come responsabile della cultura e dell'impegno, e in precedenza come manager della divisione Talent & Culture in Anomaly.