Genmab A/S annuncia la nomina di Birgitte Stephensen a Chief Legal Officer e Chris Cozic a Chief People Officer
01 marzo 2022 alle 15:14
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Genmab A/S ha annunciato che Birgitte Stephensen è stata nominata Chief Legal Officer e Chris Cozic è stato nominato Chief People Officer all'interno dell'Executive Management Team di Genmab e promosso a Executive Vice President a partire dal 1° marzo 2022. Birgitte Stephensen è entrata in Genmab nel 2002 e in precedenza ha ricoperto il ruolo di vicepresidente senior per i diritti di proprietà intellettuale e l'ufficio legale di Genmab. Chris Cozic è entrato in Genmab nel 2017 e recentemente ha ricoperto il ruolo di vicepresidente senior delle risorse umane globali. Birgitte e Chris fanno entrambi parte dell'Executive Management Team con il Presidente e Amministratore Delegato di Genmab, il Dr. Jan van de Winkel, il Chief Development Officer Dr. Judith Klimovsky, il Chief Financial Officer Anthony Pagano, il Chief Medical Officer Dr. Tahi Ahmadi, e il Chief Operating Officer Anthony Mancini.Con sede nella sede centrale di Genmab a Copenhagen, Danimarca, Birgitte ha una vasta esperienza sia nella pratica privata che nell'industria, lavorando con la proprietà intellettuale e le questioni legali nel campo farmaceutico e biotech. Nel suo mandato in Genmab, è stata determinante nel guidare i diritti di proprietà intellettuale e la strategia legale dell'azienda. Con sede a Princeton, negli Stati Uniti, Chris ha una vasta esperienza come dirigente globale delle risorse umane nella leadership strategica, progettazione dell'organizzazione, gestione delle risorse umane, sviluppo delle politiche, relazioni con i dipendenti, sviluppo organizzativo, e una forte concentrazione in tutti gli aspetti della crescita e dell'espansione aziendale. Prima di entrare in Genmab, ha ricoperto ruoli di leadership nel settore biofarmaceutico e delle telecomunicazioni.
Genmab A/S è specializzata nella ricerca e nello sviluppo di anticorpi umani e terapeutici destinati al trattamento di tumori, malattie infettive, artrite reumatoide, ecc. Le vendite nette si suddividono per tipo di reddito come segue: - royalties (83,2%); - reddito da ricerca e sviluppo (12,4%); - altri (4,4%): principalmente entrate da accordi di partnership. Alla fine del 2023, il gruppo aveva un portafoglio di oltre 20 prodotti in fase di sviluppo clinico e 20 in fase di sviluppo preclinico. La Danimarca rappresenta tutte le vendite nette.