Heidrick & Struggles International, Inc. ha annunciato la nomina di John Berisford al suo Consiglio di Amministrazione come direttore indipendente e membro del Comitato Risorse Umane e Remunerazione del Consiglio. Con la nomina di Berisford, il Consiglio di amministrazione sarà composto da otto direttori, sette dei quali indipendenti. Recentemente, Berisford ha ricoperto il ruolo di Presidente di S&P Global Ratings ed è stato responsabile di tutti gli aspetti dell'attività, comprese le funzioni commerciali, analitiche, di controllo e operative.

Prima di questo ruolo, ha ricoperto il ruolo di Vicepresidente esecutivo delle Risorse Umane di S&P Global ed è stato determinante nella creazione e nell'esecuzione del piano di crescita dell'azienda, che ha portato alla creazione di S&P Global dopo la vendita di McGraw-Hill Education. Berisford è stata una delle forze trainanti nel guidare l'evoluzione di S&P Global da un conglomerato di media ben consolidato a un fornitore di servizi informativi leader con i migliori dati e analisi della categoria. Prima di entrare in S&P Global, Berisford ha trascorso 22 anni in PepsiCo, dove ha guidato una serie di importanti iniziative e trasformazioni globali, tra cui l'integrazione del Pepsi Bottling Group indipendente nella struttura aziendale complessiva di PepsiCo e il ruolo di Chief Human Resources Officer del Pepsi Bottling Group dopo la sua offerta pubblica iniziale.