Pattern S p A : SUSTAINABILITY REPORT 2022 - only available in Italian

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SOMMARIO

LETTERA AGLI STAKEHOLDERS METODOLOGIA

1. IL POLO DELL'INNOVAZIONE
2. • DELLA PRODUZIONE DI SEMI-LAVORATI
3. DYLOAN BOND FACTORY

27

27

L'AZIENDA

10

SHAPEMODE

30

LA STORIA DI PATTERN

IL GRUPPO OGGI

TECNOLOGIA E INNOVAZIONE

IL POLO ITALIANO DELLA PROGETTAZIONE & PRODUZIONE DEL LUSSO

IL POLO DELL'ABBIGLIAMENTO UOMO E DONNA IL POLO DELLA MAGLIERIA DI LUSSO

SOCIETÀ MANIFATTURA TESSILE

MAGLIFICIO ZANNI

NUOVA NICOL

IL POLO DELLA PELLETTERIA

IDEE PARTNERS

PETRI&LOMBARDI

RGB SRL - SOCIETÀ BENEFIT

10 IL POLO DELLA RICERCA E DELLO SVILUPPO D-HOUSE

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14	LE 5 "E" DEL GRUPPO PATTERN:
18	IL PIANO STRATEGICO 2021-24
19	DATI ECONOMICI FINANZIARI CONSOLIDATI
20	CREAZIONE E DISTRIBUZIONE DEL VALORE AGGIUNTO
20
23	LA NOSTRA STRATEGIA DI SVILUPPO SOSTENIBILE
23
STAKEHOLDER ENGAGEMENT
24
ANALISI DI MATERIALITÀ
24
MATRICE DI MATERIALITÀ
25
25	GLI IMPEGNI DI PATTERN

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32

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38

40

41

44

RAPPORTO DI IMPATTO ESG

RATINGS CDP (CARBON DISCLOSURE PROJECT CLIMATE CHANGE

(E) IMPATTO AMBIENTALE

RAPPORTO GHG CONSOLIDATO GRUPPO PATTERN

STRATEGIA DI RIDUZIONEDELLE EMISSIONI DI GAS SERRA EFFICIENTAMENTO ENERGETICO

SMART MOBILITY

PIANO D'AZIONE PER L'ECONOMIA CIRCOLARE SISTEMA DI GESTIONE CHIMICO CONSERVAZIONE E TUTELA DELLE RISORSE IDRICHE

(S) IMPATTO SOCIALE

BILANCIO SOCIALE

CONFORMITÀ SOCIALE DELLA FILIERA RAPPORTI CON IL TERRITORIO: SLOW FIBER TUTELA DEL MADE IN ITALY

L'IMPEGNO VERSO LE NUOVE GENERAZIONI:LE ACADEMY AZIENDALI

52	(G) GOVERNANCE	108
54	POLITICA INTEGRATA QHSE E SA8000	108
SGI: UNA CULTURA CONDIVISANEL RISPETTO DELLE UNICITÀ	111
56	SVILUPPO E CRESCITADEI NOSTRI ORGANI DI CONTROLLO	111
ESEMPLARE
60	114
66	GLOSSARIO	118
68
INDICE GRI
70	119
72	RINGRAZIAMENTI	124
79
NOTA SULLA COMPENSAZIONE
83	125
86

89

100

104

104

106