BEML Limited ha annunciato che, ai sensi dell'Articolo 97 dello Statuto della Società, il Presidente dell'India ha nominato Shri Debi Prasad Satpathy, Direttore Esecutivo (Risorse Umane) come Direttore (Risorse Umane) nel Consiglio della Società con lettera del 20 giugno 2024. Poiché il DIN 10679597 per Shri Satpathy è stato assegnato il 24 giugno 2024, l'Azienda sta presentando l'avviso. Shri Debi Prasad Satpathy è laureato in Relazioni Industriali e Gestione del Personale e ha conseguito una laurea in Scienze con lode presso l'Università di Berhampur. Shri Satpathy ha 32 anni di vivida e diversificata esperienza nel campo delle Risorse Umane e dello Sviluppo, maturata in oltre 3 imprese del settore pubblico sia del Governo centrale che del Governo dello Stato di Odisha. La sua carriera professionale è iniziata nel febbraio 1992 come tirocinante esecutivo presso la Cartiera di Nagaon della Hindustan Paper Corporation Ltd. nell'Assam. Nel corso dei 15 anni trascorsi presso la Cartiera di Nagaon, è diventato Responsabile delle Risorse Umane prima di trasferirsi a Kolkata presso la sede centrale di Hindustan Paper Corporation per i successivi 4 anni. Nel 2011, dopo aver gestito e acquisito una vasta esperienza in tutti gli aspetti dello Sviluppo delle Risorse Umane, è passato da Hindustan Paper Corporation a BEML Limited, Bangalore, per dirigere il Dipartimento Relazioni Industriali e Assunzioni.
e successivamente a dirigere il Dipartimento Personale della prima unità produttiva di BEML, l'Unità di Carrozze Ferroviarie, Complesso di Bangalore. Ha contribuito in modo determinante alla creazione del Centro di Eccellenza, dei servizi di welfare e delle conformità presso il Complesso di Bangalore. Shri Debi Prasad Satpathy non ha alcun rapporto di parentela con gli Amministratori della Società.