Cranswick plc ha annunciato la nomina di Yetunde Hofmann come Direttore non esecutivo indipendente della Società e di Christopher Aldersley come Direttore esecutivo della Società, entrambi con effetto dal 1° agosto 2022. Yetunde Hofmann è l'Amministratore delegato di Synchrony Development Consulting, una società internazionale di consulenza sulla leadership e sul cambiamento che collabora con i leader per facilitare la strategia, il cambiamento, la diversità e l'inclusione e la fondatrice di Solaris Global Executive Leadership Development. È anche fiduciaria dell'Institute of Business Ethics (IBE) ed è visiting fellow presso la Henley Business School of Marketing and Reputation dell'Università di Reading.

Al momento della nomina, Yetunde diventerà membro dei comitati Audit, Remunerazione, Nomina e ESG. Yetunde è un Direttore non esecutivo indipendente di Treatt plc. Christopher Aldersley è entrato a far parte di Cranswick nel 1998 e da allora ha ricoperto diversi ruoli dirigenziali, diventando il Direttore operativo del Gruppo nel 2015.

Chris è responsabile della gestione delle operazioni nelle quattro strutture di lavorazione primaria e nelle sedici strutture a valore aggiunto del Gruppo, nonché delle operazioni agricole, che supportano la strategia di catena di approvvigionamento verticalmente integrata del Gruppo. La nomina di Chris al Consiglio di amministrazione riconosce il suo contributo al Gruppo e l'importanza centrale del suo ruolo in futuro come membro del Consiglio di amministrazione per la realizzazione della strategia a lungo termine del Gruppo. Al momento della nomina, Chris diventerà membro del Comitato ESG.