I libri paga di aprile degli Stati Uniti aumentano più del previsto, gli aumenti salariali si raffreddano

La crescita dei posti di lavoro negli Stati Uniti è aumentata più del previsto in aprile, sottolineando i forti fondamentali dell'economia nonostante una contrazione del prodotto interno lordo nel primo trimestre.

I libri paga non agricoli sono aumentati di 428.000 posti di lavoro il mese scorso, ha detto venerdì il Dipartimento del Lavoro. I dati di marzo sono stati rivisti al ribasso a 428.000 posti di lavoro aggiunti da 431.000. Gli economisti interpellati da Reuters avevano previsto un aumento dei libri paga di 391.000 posti di lavoro. Il tasso di disoccupazione è rimasto invariato al 3,6%.

Il divario posti di lavoro-lavoratori si è allargato ad un massimo storico del 3,4% della forza lavoro dal 3,1% di febbraio. I guadagni orari medi sono aumentati dello 0,3% dopo essere avanzati dello 0,5% a marzo.

REAZIONE DEL MERCATO:

STOCKS: I futures S&P e-mini hanno girato brevemente in positivo per poi scendere dello 0,55%, indicando un'apertura debole a Wall Street

OBBLIGAZIONI: il rendimento della nota di riferimento a 10 anni è salito al 3,1126%; i rendimenti del Tesoro a due anni sono saliti al 2,7349%,

FOREX: L'indice del dollaro ha girato lo 0,19% in più

COMMENTI:

SHAWN CRUZ, HEAD TRADING STRATEGIST, TD AMERITRADE, CHICAGO

"Il libro paga è stato generalmente un rapporto solido, il numero dei libri paga privati ha superato le aspettative, c'è stata una certa forza nel settore manifatturiero, molti di quei guadagni sono stati nel tempo libero e nell'ospitalità, i guadagni orari sono stati un po' più lenti del previsto, ma per me la cosa importante è che il tasso di partecipazione è sceso un po'. Questo sarà interessante per come la Fed potrebbe interpretarlo, ma i mercati potrebbero essere d'accordo, se non altro la Fed lo interpreterà come un segno che non può essere così aggressivo con la stretta se si comincia a vedere la partecipazione in calo. Un po' di incrinatura nell'ambiente lavorativo potrebbe essere l'unica cosa che li fa riflettere, perché l'unico motivo per cui possono essere così aggressivi è che hanno una specie di finestra in cui il rallentamento globale non ha colpito il mercato del lavoro, al momento è ancora un mercato del lavoro molto stretto".

"Possono essere un po' aggressivi e concentrarsi solo sul lato dei prezzi del loro doppio mandato, ma se il mercato del lavoro rallenta, allora hanno un po' più di un enigma tra le mani perché onoreranno la parte della piena occupazione o la stabilità dei prezzi del loro doppio mandato. È qualcosa che più o meno dovrebbe andare bene al mercato. Se non altro direi che questo oscilla verso un rapporto che porterebbe la Fed ad essere leggermente più dovish".

JUAN PEREZ, DIRETTORE DEL TRADING, MONEX USA, WASHINGTON:

"Forse oggi è un giorno di assestamento e di minore azione dopo due giorni molto turbolenti che alla fine ci lasciano al punto di partenza della settimana per il dollaro. Sappiamo che il mercato del lavoro è stretto, questo lo conferma ulteriormente. Ciononostante, i salari non sono ancora nulla di stellare mentre l'inflazione è l'obiettivo principale per tutte le prospettive. Si aspetti che il FX continui a scorrere in base alle necessità della guerra e a gestire il suo pedaggio".

RUSSELL PRICE, CAPO ECONOMISTA, AMERIPRISE FINANCIAL SERVICES INC, TROY, MICHIGAN

"Mostra che il mercato del lavoro è ancora solido. I guadagni orari medi sono cresciuti ad un ritmo più modesto, il che ci dice che l'inflazione salariale potrebbe attenuarsi, il che è certamente una buona cosa per la Fed e l'inflazione".

"Negli ultimi mesi abbiamo visto che il ritmo mese per mese dei guadagni orari medi comincia a decelerare un po'. Questo è un indicatore positivo che l'impennata dei salari orari che abbiamo sperimentato potrebbe finalmente attenuarsi".

"È importante che in questo momento, data la volatilità del mercato, qualsiasi segno di allentamento delle pressioni sull'inflazione sia ben accolto. Quindi, sebbene questo sia un segnale iniziale, dobbiamo vedere altri mesi perché sia confermato. Ma è comunque un segnale gradito".

BRIAN JACOBSEN, SENIOR INVESTMENT STRATEGIST, ALLSPRING GLOBAL INVESTMENTS, MENOMONEE FALLS, WISCONSIN

"L'aumento delle buste paga su vasta scala è incoraggiante. I salari stanno aumentando meno dell'inflazione, quindi nonostante le massicce aperture di posti di lavoro non c'è segno di una spirale salari-prezzi".

MATTHEW TUTTLE, CHIEF INVESTMENT OFFICER, TUTTLE CAPITAL MANAGEMENT, GREENWICH, CONNECTICUT

I futures "sono più forti di prima. L'unica cosa di cui mi preoccuperei dal punto di vista del mercato è che molte volte in questi annunci la prima mossa è di solito sbagliata. Starei attento ad un selloff. Tutto sommato un numero positivo. Certamente se è seduto lì a preoccuparsi di una recessione, almeno inizialmente, non credo ci sia nulla qui dentro che possa dire che l'economia è nel serbatoio. Finora tutto bene".

"Il tasso di disoccupazione al 3,6% dopo 12 mesi consecutivi di aggiunta di oltre 400.000 posti di lavoro, per me è un'economia che va a gonfie vele. Sono nel campo dei 'preoccupati per una recessione', ma guardando questi numeri non c'è nulla che mostri debolezza".

PETER CARDILLO, CAPO ECONOMISTA DI MERCATO, SPARTAN CAPITAL SECURITIES, NEW YORK

"Il numero topline era più del previsto ma entro la gamma delle aspettative. E il fatto che i salari orari siano stati inferiori alle aspettative dovrebbe essere positivo per il mercato obbligazionario e questo a sua volta dovrebbe essere positivo per il mercato azionario".

"La (diminuzione del) tasso di partecipazione non è una notizia terribile, in quanto suggerisce che il mercato del lavoro potrebbe non restringersi ulteriormente".

"Per quanto riguarda la Fed, i movimenti (del mercato azionario) che abbiamo visto sono dovuti al fatto che la Fed non ha davvero la fiducia del mercato. Gli speculatori stanno scommettendo su quanto la Fed dovrà alzare i tassi e se l'inflazione farà cedere Powell e alzerà i tassi di interesse di 75 punti base".

"La buona notizia è che i salari non sono saliti così velocemente e questo dovrebbe cominciare a calmare quella speculazione. Il mercato dovrà riconoscere che forse l'inflazione sta raggiungendo il picco. Per ora, purtroppo, i mercati stanno testando la volontà di Powell e della Federal Reserve e stanno speculando contro di lui".

"Bisogna rendersi conto che quello che è successo ieri era un test per l'aspetto tecnico del mercato. I dati sull'occupazione di oggi saranno critici. Se riusciamo a rimbalzare da questo livello 4100 e a chiudere sopra, potrebbe significare che il deterioramento tecnico sarà finito".